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培训通知

  

普通文章 协会培训简介 (2014-07-10)
普通文章 项目管理系列课程 (2014-07-10)
普通文章 创新•创业•就业系列课程 (2014-07-10)
普通文章 继续教育系列课程 (2014-07-10)
普通文章 资质认证系列课程 (2014-07-10)
普通文章 项目管理师 (2014-07-10)
普通文章 人力资源管理师 (2014-07-10)
普通文章 社会工作师 (2014-07-10)
 

国际项目管理高端课程

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“更新思维理念、创新管理模式” 现代项目管理是一种管理的工具和方法,是一种思维模式,是一个项目的操作流程,也是一个团队的工作语言。其基本理念就是让复杂的项目管理流程化、简捷化、模块化和可视化。项目管理的最高宗旨是让项目的利益相关者达到最大程度的满意。面临日益激烈的竞争环境,项目管理正是21世纪管理者必备的系统思考,是组织管理层必修课程。

《知识产权知识与实务》培训

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    随着当代高新技术及其产业迅猛发展,科技经济一体化趋势日渐加快,知识产权制度在国家经济、社会发展和科技进步中的战略地位进一步增强,成为国家技术创新体系的重要组成部分。“未来世界的竞争归根到底是知识产权的竞争”这已成为有识之士的共识。知识产权保护,不仅是吸引外国投资和技术、创造良好投资环境、满足国外要求的需要,更是促进中国自身科技和经济发展、完善市场经济体制的内在需要。

《从和谐自我到和谐社会》培训

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    构建社会主义和谐社会,是我们党新时期的一项重大任务;是改革发展进入关键时期的客观要求;是广大人民群众的根本利益和共同愿望。我国正处于社会转型期,一方面人与人之间的竞争加剧,人们感到生活节奏加快,工作负担加重,压力增大,普遍呼吁:用更好的管理技术并改善管理手段,提高团队和个人的工作绩效。另一方面,落实科学发展观和建设社会主义和谐社会都将“以人为本”作为基础和前提,再加之人们整日忙忙碌碌,干不完的工作,处理不完的事务,身心疲惫,工作效率低,生活质量不高。构建和谐社会是每个公民义不容辞的责任和义务。

《目标管理和计划执行》培训

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课程目标:
 理解目标管理和绩效管理的要点;
 掌握目标设定的技巧;
 设定具有挑战性的业务目标,并协会挑战性与现实性的平衡;
 掌握将目标转化成具体执行计划的技巧;
 ......

高执行力团队建设培训

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    传授现代商业和社会环境下的团队领导与管理技巧,剖析团队的形成发展阶段,探讨如何对团队实施情景领导、如何激励员工、以及如何有效提高员工素质,分析团队环境下的人际关系,诊断团队成员角色,激发员工积极主动的工作状态和协作共赢的执行习惯,推介团队决策、团队沟通以及成员冲突解决的实用技法,昭示团队学习、团队创新与团队建设的高效途径。
    本课程的三天完整版还将从实战心理学角度出发,运用MBTI技术对参训者的性格类型、领导潜力、人际沟通和团队协作能力进行测试和点拨。


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